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2、 法官认同微信上骂人又撤回的证据吗法官同意微信上骂人、撤人的证据在公共场所侮辱他人,可能承担法律责任。通过微信群,公民随意辱骂他人,其受法律保护的名誉权也要承担法律责任。微信、微博等网络社交平台是非法场所,公民在网络空间进行社交活动也需要遵守法律法规,不能不受约束为所欲为。在微信群和朋友圈等网络空间损害他人名誉,构成侵权的,也应承担相应的法律责任。
3、你怎么看因连续16天未在 微信群签到员工被辞退?法院判决:现有证据不能确认该员工行为严重违反公司规章制度,公司应支付经济补偿金49340余元,应判决其重返公司岗位。公司对上班打卡的考核制度不应设置在微信群,而应设置在公司的固定地点。员工下班时按时打卡签到才有效。公司只看App微信签到证明员工是否脱离实际。我认为,只要员工进入公司,只是在-0上连续16天结束不签到,没有其他严重违反公司规定和质量事故,就不能辞退,有权拒绝不合理的公司规定。
4、和小姑子吵架把我发到 微信群里骂我现在我已经上到法院我该怎么办...和你的小胡子吵架。他把你的微信发到群里了,妈妈,你现在去法院了。我看你已经打官司了,就让法院处理吧,法院也因为音乐伴侣的和解处理过家务。调解的时候也可以保持沉默,因为我觉得家里的事情只要你还想断绝你现在的人过日子就应该容忍,因为我们还是要见面的,所以我觉得太僵了,不好,如果人们能互相让步进行调解,这就是最好的解决办法。